人才队伍建设是(shi)提升托育服务质量(liang)的保(bao)障。面对当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长沙师(shi)范学院学前(qian)教(jiao)育学院(yuan)院长张(zhang)晓辉(hui)建议,从(cong)教(jiao)师(shi)专(zhuan)业标(biao)准体系建(jian)设出(chu)发,将(jiang)托育(yu)机构师资纳入其中,提(ti)高托育(yu)服务专(zhuan)业(ye)化(hua)水平;从学历提升和专业成长考虑(lv),拓(tuo)宽(kuan)专业人员(yuan)发展路径,增强(qiang)托育机构从(cong)业人员对职业的归属感、荣(rong)誉(yu)感。
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